ΜΕΝΟΥ ΚΛΕΙΣΙΜΟ
  • ΟΛΕΣ ΟΙ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΔΙΑΤΡΟΦΗ
  • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
  • ΟΜΟΡΦΙΑ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΨΥΧΙΚΗ ΥΓΕΙΑ
  • DIGITAL HEALTH
  • FITNESS
  • HEALTH TALK
  • PATIENT TALK
  • PET
  • PHARMA NEWS
  • PHARMA POLICY

News4Health.gr

  • ΔΙΑΤΡΟΦΗ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΨΥΧΙΚΗ ΥΓΕΙΑ
  • PHARMA NEWS
  • PET
  • ΟΛΕΣ ΟΙ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Σωματείο εργαζομένων ΕΟΔΥ: «Πάγια τακτική της διοίκησης τα "δεν ξέρω, δεν απαντώ"»

Πολιτική Υγείας
EUROKINISSI
Εκτενέστατη ανακοίνωση για τα αποτελέσματα της συνάντησης που είχε με τη διοίκηση του ΕΟΔΥ, εξέδωσε το σωματείο των εργαζομένων στον οργανισμό.
Τετάρτη, 01/11/2023 - 17:26
— Photo: EUROKINISSI
News4Health Team News4Health Team

Ειδικότερα οι εργαζόμενοι του ΕΟΔΥ αναφέρουν στην ανακοίνωσή τους τα εξής:

«Με μία ώρα καθυστέρηση αντιπροσωπεία του σωματείου μας έγινε δεκτή από την διοίκηση του οργανισμού χθες στις 17:30.

Σχετικά με το πρόγραμμα Κινητών Ομάδων Υγείας: ο Πρόεδρος του οργανισμού ανέφερε ότι προηγήθηκε συνάντηση παρούσας της αναπληρώτριας Υπουργού Υγείας κας Αγαπηδάκη με το Σωματείο εργαζομένων ΚΟΜΥ ΕΟΔΥ και τον Πανελλήνιο Σύλλογο εργαζομένων ΕΟΔΥ όπου συμφωνήθηκε η προοπτική τρίμηνης παράτασης του προγράμματος ΑΝ ΕΓΚΡΙΘΕΙ ( προφανώς από τα συναρμόδια υπουργεία ) και παράλληλα προγραμματίστηκαν συναντήσεις εργασίας για το πως ειδικότητες που απασχολούνται στο πρόγραμμα θα ενταχθούν στο Εθνικό Σύστημα Υγείας. Στην ερώτηση με ποιόν τρόπο θα γίνει αυτό η απάντηση ήταν “με τον νόμιμο τρόπο”. Σε ερώτηση εάν θα υπάρχει ειδική μοριοδότηση απάντησε θετικά.

Κατόπιν χωρίς δική μας αναφορά, αναφέρθηκε στους οδηγούς του προγράμματος τοποθετούμενος ότι “είναι παράνομοι” αυτή τη στιγμή και επεξηγώντας περαιτέρω ανέφερε πως δεν καταλαβαίνει πως διεκδικούν μονιμότητα και θέσεις εργασίας όταν τόσα χρόνια που εργάζονται δεν μερίμνησαν να αναβαθμίσουν τα διπλώματά τους στις επαγγελματικές κατηγορίες άδειας οδήγησης. Όταν του ειπώθηκε από πλευρά μας πως θα γίνει αυτό με τον μισθό 1ου κλιμακίου ΔΕ κατηγορίας (περί τα 700 ευρώ μηνιαίως δηλαδή) δεν απάντησε.

Προσδιόρισε ότι ο οργανισμός “δεν μπορεί να κρατήσει πάνω από 100-120 εργαζόμενους” για τη συγκεκριμένη δράση που επιτελεί το πρόγραμμα αλλά δεν προσδιόρισε με ποια κριτήρια και ποιες/οι θα παραμείνουν και υπό ποια διαδικασία.

Επιπλέον, στο τι θα πράξει αν διεκδικήσουμε δικαστικά την παραμονή μας στην εργασία απάντησε ότι θα είναι κάθετα αντίθετος ο οργανισμός σε κάτι τέτοιο, ακόμα και στις δικαστικές αίθουσες.

Σχετικά με το πρόγραμμα ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΗ ΕΠΕΙΓΟΥΣΑ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ΥΓΕΙΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΦΥΓΙΚΗ ΚΡΙΣΗ ανέφερε ότι “ΔΕΝ ΤΟ ΘΕΛΕΙ” καθώς ο οργανισμός δεν μπορεί σύμφωνα με τα λόγια του να απασχολείται στην παροχή πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας (ιατρονοσηλευτικής και ψυχοκοινωνικής) είτε σε πρόσφυγες είτε σε οποιονδήποτε πληθυσμό. Ανέφερε μάλιστα ότι τέτοια προγράμματα θα έπρεπε να αναλαμβάνουν άλλοι οργανισμοί όπως ο Διεθνής Οργανισμός Μετανάστευσης ενώ συμπλήρωσε ότι ο οργανισμός θα πρέπει να κρατήσει μόνο το κομμάτι της επιδημιολογικής παρατήρησης και τίποτε άλλο. Όταν του αναφέρθηκε ότι στελέχη του οργανισμού που προσέρχονται στα προσφυγικά καμπς όπου εργάζονται τα υποέργα 2 και 3 του προγράμματος και λένε τα ακριβώς αντίθετα εξεπλάγη και ανέφερε ότι δεν το γνώριζε. Ανέφερε τέλος ότι εάν “αναγκαστεί” από το Υπουργείο Μετανάστευσης και Ασύλου να πάρει το πρόγραμμα θα το κάνει και θα προσπαθήσει να το πραγματοποιήσει με τον καλύτερο δυνατό τρόπο.

Σχετικά με την ανακοίνωση της μη καταβολής μισθού λόγω καθυστέρησης εκταμίευσης από το ΤΑΜΕΥ του Υπουργείου Μετανάστευσης και Ασύλου ανέφερε ότι ο οργανισμός εκδήλωσε τηλεφωνικά προς το ΤΑΜΕΥ την πρόθεσή του να μισθοδοτήσει από δικά του κονδύλια όπου πήρε τηλεφωνικά θετική απάντηση, ωστόσο όταν το ζήτησε γραπτά δεν πήρε απάντηση ποτέ. Συμπλήρωσε ωστόσο ότι εάν προχωρήσει από άλλα κονδύλια στη μισθοδοσία του προσωπικού και εκταμιεύσει πχ σε 3 χρόνια το ποσό και αναπληρώσει τα δοσμένα αλλότρια κονδύλια, θα βρεθεί υπόλογος στη δικαιοσύνη ( όλα αυτά για να καλύψει την εξαπάτηση εργαζομένων καθώς ως υπόλογος στο Δημόσιο Λογιστικό ξέρει πολύ καλά ότι δεν μπορεί να μεταφέρει κονδύλια άλλου προορισμού του οργανισμού για αλλότριες πληρωμές καθώς αποτελεί καραμπινάτη παρανομία ). Όταν του αναφέρθηκε ότι υπάρχουν συνάδελφοι με οικογένειες και παιδιά που δεν μπορούν να καλύψουν τις στοιχειώδεις ανάγκες τους χωρίς μισθό απάντησε “ ΚΙ ΕΓΩ ΤΙ ΘΕΛΕΤΕ ΝΑ ΚΑΝΩ;”

Σχετικά με τα αναδρομικά του ν.4999/2022 ανέφερε ότι δεν γνώριζε τίποτε σχετικό. Του εξηγήθηκε το ιστορικό της υπόθεσης και κάλεσε μπροστά μας τηλεφωνικά τον προϊστάμενο του τμήματος μετακινούμενων πληθυσμών από όπου μάλλον δεν έλαβε ξεκάθαρη απάντηση και ζήτησε πίστωση χρόνου έως σήμερα το μεσημέρι προκειμένου να μας ενημερώσει τηλεφωνικά για το σε ποιο σημείο βρίσκεται το συγκεκριμένο θέμα.

Σχετικά με τις τραγικές από την αρχή του προγράμματος ελλείψεις σε υλικοτεχνικό υλικό και βασικό εξοπλισμό ανέφερε ότι δεν γνώριζε τις ελλείψεις και ότι δεν έχει νόημα να καλύψει ελλείψεις όπως ηλεκτρονικοί υπολογιστές ενώ το πρόγραμμα τελειώνει σε δυόμιση μήνες. Ωστόσο αναρωτήθηκε «που να πήγε άραγε αυτό το κονδύλι που υπήρχε για ηλεκτρονικούς υπολογιστές»( !!! ). Για άλλο υλικοτεχνικό εξοπλισμό (αναλώσιμα όπως γραφική ύλη, υγειονομικό υλικό κτλ ) ζήτησε να του δοθούν λίστες ελλείψεων μαζί με κοστολόγηση από εμάς (!!!) και να προσπαθήσει να το καλύψει από σχετικά κονδύλια του οργανισμού. Όταν στα πλαίσια των τραγικότατων ελλείψεων χαρακτηριστικά του αναφέρθηκε ότι πρόσφυγας απεβίωσε ενώ δεν υπήρχαν μπαταρίες για τον απινιδωτή του ιατρονοσηλευτικού κλιμακίου του προγράμματος στη δομή της Μόριας Λέσβου, απάντησε “ Ε ΠΙΘΑΝΑ ΘΑ ΠΕΘΑΙΝΕ ΟΥΤΩΣ Ή ΑΛΛΩΣ”.

Σχετικά με την κάκιστη διοικητική συμπεριφορά εκ μέρους του οργανισμού προς τους εργαζόμενους συμβασιούχους στα δύο προγράμματα ανέφερε ότι έχει ήδη πληροφορηθεί και από αλλού για τη συγκεκριμένη συνθήκη που του προκαλεί απορία (!) και ζήτησε να προωθηθούν στον ίδιο και στον κύριο Ορφανό τα αιτήματα μέσω ηλεκτρονικής αλληλογραφίας που ουδέποτε πήραν αριθμό πρωτοκόλλου και φυσικά ουδέποτε απαντήθηκαν προκειμένου να το διερευνήσει (!)

Στα πλαίσια του καθήκοντος της εκπροσώπησης των εργαζομένων σας κοινοποιούμε όλα τα παραπάνω για να γνωρίζετε που εργάζεστε και υπό την διοίκηση ποιων.

Επειδή έχει γίνει πάγια τακτική στον ΕΟΔΥ το “δεν ξέρω δεν απαντώ”, ενώ εμείς ξέρουμε το τι ζούμε όλα αυτά τα χρόνια και δεν αποδεχόμαστε την υποβάθμιση, τον εμπαιγμό, την απαξίωση, αιτούμαστε άμεσα συνάντηση με την κα Αγαπηδάκη, αναπληρώτρια υπουργό Υγείας, στις αρμοδιότητες της οποίας υπάγεται και ο Εθνικός Οργανισμός Δημόσιας Υγείας ώστε να απαντήσει επίσημα σε όλα τα παραπάνω που αναφέρονται».

Τελευταία τροποποίηση στις 01/11/2023 - 19:05
  • ΕΟΔΥ
  • ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ
  • ΔΙΟΙΚΗΣΗ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ

Χρυσοχοΐδης: «Σε πλήρη λειτουργία από σήμερα, 1η Νοεμβρίου, το Βενιζέλειο Νοσοκομείο»
Χρυσοχοΐδης: «Σε πλήρη λειτουργία από σήμερα, 1η Νοεμβρίου, το Βενιζέλειο Νοσοκομείο» 01 Νοεμβρίου 2023
Νοσοκομείο «Παπανικολάου»: Οι αναισθησιολόγοι προειδοποιούν με διακοπή των τακτικών χειρουργείων 02 Νοεμβρίου 2023
Νοσοκομείο «Παπανικολάου»: Οι αναισθησιολόγοι προειδοποιούν με διακοπή των τακτικών χειρουργείων

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Κινητοποίηση εργαζομένων στα Νοσοκομεία της Αττικής στο Υπουργείο Υγείας την Τρίτη, 16 Ιουνίου
Επικαιρότητα
13/06/2025 - 17:18

Κινητοποίηση εργαζομένων στα Νοσοκομεία της Αττικής στο Υπουργείο Υγείας την Τρίτη, 16 Ιουνίου

Καπνός και αέρια ρύπανση: Όλα όσα ακούστηκαν σε επιστημονική εσπερίδα του ΕΟΔΥ
Υγεία
06/06/2025 - 18:24

Καπνός και αέρια ρύπανση: Όλα όσα ακούστηκαν σε επιστημονική εσπερίδα του ΕΟΔΥ

Εκδήλωση του ΕΟΔΥ με θέμα «ασφαλείς θάλασσες για Όλους: Πρόληψη και αντιμετώπιση των πνιγμών»
Πολιτική Υγείας
04/06/2025 - 21:17

Εκδήλωση του ΕΟΔΥ με θέμα «ασφαλείς θάλασσες για Όλους: Πρόληψη και αντιμετώπιση των πνιγμών»

ΕΟΔΥ: Προφυλασσόμαστε από τα κουνούπια και τον ιό του Δυτικού Νείλου
Υγεία
02/06/2025 - 19:33

ΕΟΔΥ: Προφυλασσόμαστε από τα κουνούπια και τον ιό του Δυτικού Νείλου

Νοσοκομείο «Αττικόν»: Καταγγελία εργαζομένων για τις συνθήκες εργασίας του νοσηλευτικού προσωπικού
Πολιτική Υγείας
02/06/2025 - 16:44

Νοσοκομείο «Αττικόν»: Καταγγελία εργαζομένων για τις συνθήκες εργασίας του νοσηλευτικού προσωπικού

ΕΟΔΥ: Τηλεφωνική γραμμή για συμβουλευτική σε καπνιστές που θέλουν να το κόψουν
Επικαιρότητα
02/06/2025 - 10:47

ΕΟΔΥ: Τηλεφωνική γραμμή για συμβουλευτική σε καπνιστές που θέλουν να το κόψουν

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Η «ορατότητα» σώζει ζωές: Η απουσία δεδομένων για την ΛΟΑΤΚΙ κοινότητα είναι κρίση δημόσιας υγείας
Πολιτική Υγείας
14/06/2025 - 16:32
Αγαπηδάκη: «Περισσότεροι από 14.000 πολίτες έχουν παραπεμφθεί για καρδιολογικό έλεγχο»
Πολιτική Υγείας
14/06/2025 - 08:41
Συνέδριο για την Υγεία: Σημαντικές οι μεταρρυθμίσεις στο σύστημα υγείας, αλλά απαιτούνται και νέες δράσεις
Υγεία
14/06/2025 - 06:54
Ανησυχητικά τα ποσοστά υπογονιμότητας - Αυξάνεται η ανάγκη πρόληψης και έγκαιρης παρέμβασης
Pharma News
14/06/2025 - 03:26
2o ΣΦΕΕ Summit: Η Ελλάδα στο επίκεντρο για ένα βιώσιμο φαρμακευτικό μέλλον
Pharma Policy
14/06/2025 - 00:11
COSMOTE TELEKOM- Η.ΔΙ.ΚΑ: Έργο ψηφιακής... πνοής ο Εθνικός Ηλεκτρονικός Φάκελος Υγείας
Digital Health
13/06/2025 - 20:52
Σε εγρήγορση το ECDC για νέα παραλλαγή της COVID-19 - Αυξημένη η δραστηριότητα της νόσου στην ΕΕ
Υγεία
13/06/2025 - 19:28
Σημαντική βελτίωση στη ζωή των ασθενών με κυστική ίνωση από τη λήψη νέων τροποποιητών
Υγεία
13/06/2025 - 18:24
Πρωτοποριακή μελέτη: Ο ρυθμός της αναπνοής μπορεί να μας ταυτοποιήσει με ακρίβεια
Υγεία
13/06/2025 - 17:53
Κινητοποίηση εργαζομένων στα Νοσοκομεία της Αττικής στο Υπουργείο Υγείας την Τρίτη, 16 Ιουνίου
Επικαιρότητα
13/06/2025 - 17:18
To Νοσοκομείο «Άγιος Σάββας» διαπιστεύθηκε ως ολοκληρωμένο Κέντρο Καρκίνου με τη «σφραγίδα» του OECI
Υγεία
13/06/2025 - 16:29
Προ των πυλών οι πρώτοι κανόνες για την καλή διαβίωση σκύλων και γατών
Pet
13/06/2025 - 16:12
ΠΦΣ: «Παράταση στην έναρξη εφαρμογής της αποστολής ηλεκτρονικών τιμολογίων B2G»
Pharma Policy
13/06/2025 - 16:01
Τριπλή διάκριση για την MSD Ελλάδος στα Internal Communication & Employee Engagement Awards 2025
Pharma News
13/06/2025 - 15:44
ΕΟΜ: «Με πρωτοβουλία της οικογένειας βρίσκεται σε κέντρο του εξωτερικού για μεταμόσχευση η 11χρονη»
Επικαιρότητα
13/06/2025 - 15:16
Παγκόσμια Ημέρα Γονιμότητας: Επιστημονική ημερίδα του ΙΣΑ την Κυριακή 15 Ιουνίου
Health Talk
13/06/2025 - 14:52
Γεωργιάδης: «Το πρόγραμμα αλληλούχησης ανθρώπινου γονιδιώματος σώζει ζωές»
Πολιτική Υγείας
13/06/2025 - 14:34
Ιατρικό Κέντρο Αθηνών: Πρωτοποριακή εκπαίδευση νέων χειρουργών στο 17ο σεμινάριο χειρουργικής χεριού και άνω άκρου
Υπηρεσίες Υγείας
13/06/2025 - 14:12
ΠΑΣΠΑΜΑ: «Κάθε μονάδα αίματος μπορεί να σώσει έως και τρεις ζωές»
Patient Talk
13/06/2025 - 13:58
Πόνος στο πόδι: Τι πρέπει να γνωρίζουμε για τις συχνότερες παθήσεις και πότε να επισκεφθούμε γιατρό
Health Talk
13/06/2025 - 13:39
ΕΟΠΥΥ: Πως θα κάνουν αιτήσεις για τις δωρεάν αποστολές ΦΥΚ κατ’ οίκον οι ασθενείς
Πολιτική Υγείας
13/06/2025 - 13:18
Η έκθεση σε χημικές ουσίες κατά την εγκυμοσύνη μπορεί να οδηγήσει σε αυξημένη αρτηριακή πίεση στην εφηβεία
Υγεία
13/06/2025 - 12:57
Πως τα «έξυπνα ρολόγια» μπορούν να μας βοηθήσουν να μείνουμε «πιστοί» στις προπονήσεις
Fitness
13/06/2025 - 12:31
Επίσκεψη Γεωργιάδη στην πρώτη ιδιωτική δομή ψυχικής υγείας στη Νέα Κηφισιά
Ψυχική Υγεία
12/06/2025 - 16:24
Daiichi Sankyo: Ένας χρόνος παρουσίας στην Ελλάδα - Καινοτομία και συνεργασία στη θεραπεία του Καρκίνου
Pharma News
12/06/2025 - 15:56
MiLEP: Η νέα εποχή στη θεραπεία της καλοήθους υπερπλασίας του προστάτη με Laser
Υπηρεσίες Υγείας
12/06/2025 - 15:31
Οι «υπερδυνάμεις» των νυχτερίδων κατά του καρκίνου - Πώς μπορούν να βοηθήσουν τον άνθρωπο
Υγεία
12/06/2025 - 14:07
Επιστήμονες εντόπισαν πρώιμα σημάδια άνοιας που δεν σχετίζονται με τη μνήμη
Υγεία
12/06/2025 - 13:49
Γιατί το FirstSteps αποσύρεται από τη σύμβαση με το Υπουργείο Υγείας για τον νεογνικό έλεγχο
Πολιτική Υγείας
12/06/2025 - 13:31
Πώς τα… μούρα μπορούν να μας βοηθήσουν να γεράσουμε καλύτερα
Διατροφή
12/06/2025 - 12:59

ΔΗΜΟΦΙΛΗ

Πώς τα… μούρα μπορούν να μας βοηθήσουν να γεράσουμε καλύτερα
Διατροφή
12/06/2025 - 12:59
«Τι βρίσκεται στο τραπέζι σου;»: Στοιχεία-σοκ από το EUIPO για τα παραποιημένα τρόφιμα και ποτά στην ΕΕ
Διατροφή
12/06/2025 - 03:26
Γιατί το FirstSteps αποσύρεται από τη σύμβαση με το Υπουργείο Υγείας για τον νεογνικό έλεγχο
Πολιτική Υγείας
12/06/2025 - 13:31
Daiichi Sankyo: Ένας χρόνος παρουσίας στην Ελλάδα - Καινοτομία και συνεργασία στη θεραπεία του Καρκίνου
Pharma News
12/06/2025 - 15:56
MiLEP: Η νέα εποχή στη θεραπεία της καλοήθους υπερπλασίας του προστάτη με Laser
Υπηρεσίες Υγείας
12/06/2025 - 15:31
News4Health.gr
  • ΤΑΥΤΟΤΗΤΑ
  • ΟΡΟΙ ΧΡΗΣΗΣ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΑΠΟΡΡΗΤΟΥ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
Copyright © 2019 - 2025 SPORTNEWS ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΔΙΑΔΙΚΤΥΟΥ ΑΕ. All rights reserved.
ΜΕΛΟΣ #232426 ΤΟΥ Μ.Η.Τ. Μέλος #232426 του Μ.Η.Τ.
developed by Nuevvo