Την άμεση παρέμβαση του Υπουργείου Υγείας για την αντιμετώπιση των αυθαίρετων αλλαγών στα ωράρια εργασίας του νοσηλευτικού προσωπικού ζητά η Εκτελεστική Επιτροπή της Πανελλήνιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας Νοσηλευτικού Προσωπικού (ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π.), καταγγέλλοντας την αδράνεια της πολιτικής ηγεσίας και τις πρακτικές διοικήσεων νοσοκομείων που, όπως επισημαίνει, παραβιάζουν τα εργασιακά δικαιώματα των νοσηλευτών.
Η Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π. καταγγέλλει τις συνεχείς παρεμβάσεις διοικήσεων νοσοκομείων, διευθυντών και προϊσταμένων στα ωράρια εργασίας του νοσηλευτικού προσωπικού, κάνοντας λόγο για αυθαίρετες πρακτικές που παραβιάζουν το ισχύον θεσμικό πλαίσιο. Παράλληλα, επικρίνει έντονα το Υπουργείο Υγείας για την απουσία ουσιαστικού ελέγχου και παρέμβασης, υποστηρίζοντας ότι η στάση αυτή επιτρέπει τη διαιώνιση της εργασιακής αυθαιρεσίας στις δημόσιες δομές υγείας.
Όπως τονίζει η Ομοσπονδία, η νομοθεσία προβλέπει συγκεκριμένες αρμοδιότητες για τον καθορισμό των ωραρίων εργασίας, επικαλούμενη τον ν. 1157/1981 και τις σχετικές υπουργικές αποφάσεις. Σύμφωνα με την ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π., οι διοικήσεις των νοσοκομείων δεν νομιμοποιούνται να προχωρούν μονομερώς σε αλλαγές των ωραρίων κατά το δοκούν, παρακάμπτοντας τις προβλεπόμενες διαδικασίες και τα δικαιώματα των εργαζομένων.
Αρμοδιότητες και τήρηση της νομοθεσίας
Ειδικότερα, η Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π. επικαλείται το άρθρο 1 του ν. 1157/1981, υποστηρίζοντας ότι η αρμοδιότητα καθορισμού του ημερήσιου ωραρίου εργασίας ανήκει αποκλειστικά στον αρμόδιο υπουργό και, κατά συνέπεια, δεν μπορεί να ασκείται αυθαίρετα από διοικητές, διοικητικά συμβούλια ή προϊσταμένους νοσοκομείων.
Η Ομοσπονδία αποδίδει, παράλληλα, τη διαιώνιση του φαινομένου στην απουσία ουσιαστικών ελεγκτικών μηχανισμών και στην αδράνεια του Υπουργείου Υγείας, επισημαίνοντας ότι οι εργαζόμενοι βρίσκονται αντιμέτωποι με αποφάσεις που επηρεάζουν άμεσα την επαγγελματική και προσωπική τους ζωή.
Οι ελλείψεις προσωπικού δεν δικαιολογούν τις αυθαίρετες αλλαγές
Ιδιαίτερη έμφαση δίνει η ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π. στις χρόνιες ελλείψεις νοσηλευτικού προσωπικού, οι οποίες, όπως υπογραμμίζει, δεν μπορούν να αντιμετωπίζονται ως έκτακτες και απρόβλεπτες ανάγκες που δικαιολογούν αποκλίσεις από το καθιερωμένο σύστημα βαρδιών.
Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, οι προβλεπόμενες βάρδιες είναι 07:00-15:00, 15:00-23:00 και 23:00-07:00, ενώ τυχόν αποκλίσεις θα πρέπει να αφορούν περιορισμένο χρονικό διάστημα και να δικαιολογούνται από πραγματικά έκτακτες περιστάσεις. Οι μόνιμες ελλείψεις προσωπικού, όπως αναφέρει, δεν μπορούν να αποτελούν άλλοθι για την επιβάρυνση των νοσηλευτών και την καταστρατήγηση των εργασιακών τους δικαιωμάτων.
Αίτημα για ίση μεταχείριση στο κυκλικό ωράριο
Παράλληλα, η Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π. ζητά την ισότιμη εφαρμογή του κυκλικού ωραρίου στο νοσηλευτικό προσωπικό, χωρίς αυθαίρετες εξαιρέσεις. Όπως επισημαίνει, εξαίρεση θα πρέπει να αποτελούν τα στελέχη που κατέχουν θέσεις ευθύνης, όπως οι διευθυντές, οι τομεάρχες και οι προϊστάμενοι, για τους οποίους απαιτείται, σύμφωνα με την Ομοσπονδία, η παρουσία στην πρωινή βάρδια για την ομαλή λειτουργία των υπηρεσιών.
«Να ανακληθεί άμεσα κάθε παράνομο πρόγραμμα εργασίας»
Η Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΑ.Σ.Ο.ΝΟ.Π. καλεί το Υπουργείο Υγείας να αναλάβει άμεσα τις ευθύνες του, να παρέμβει ουσιαστικά και να μεριμνήσει για την ανάκληση κάθε προγράμματος εργασίας που παραβιάζει, σύμφωνα με την Ομοσπονδία, το ισχύον θεσμικό πλαίσιο.
Παράλληλα, διαμηνύει ότι δεν πρόκειται να αποδεχθεί τη συνέχιση των πρακτικών που καταγγέλλει και προειδοποιεί ότι θα αξιοποιήσει κάθε νόμιμο συνδικαλιστικό και νομικό μέσο για την προάσπιση των δικαιωμάτων και την προστασία των εργαζομένων στη νοσηλευτική υπηρεσία.
Η Ομοσπονδία ζητά, ουσιαστικά, την αποκατάσταση της νομιμότητας στον καθορισμό των ωραρίων, την ισότιμη μεταχείριση του νοσηλευτικού προσωπικού και την ανάληψη συγκεκριμένων πρωτοβουλιών από την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Υγείας, ώστε οι ελλείψεις προσωπικού να μην εξακολουθούν να επιβαρύνουν τους εργαζομένους και τη λειτουργία των δημόσιων νοσοκομείων.
