Στην τελική ευθεία έχει εισέλθει η διαδικασια για την έναρξη της υποβολής δηλώσεων για την πρόσληψη επικουρικού προσωπικού στο Εθνικό Σύστημα Υγείας (ΕΣΥ), με έμφαση στα δημόσια νοσοκομεία.

Σύμφωνα με πληροφορίες του News4Health, η Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ) που θα επιτρέψει την εκκίνηση της διαδιακασιας έχει σταλεί για υπογραφές στα συναρμόδια Υπουργεία. Η πλατφόρμα, λοιπόν, αναμένεται να ανοίξει σε λίγες ημέρες, κατά τις εκτιμήσεις στελεχών του Υπουργείου Υγείας. Ο αριθμός των εγκεκριμένων προσλήψεων αφορούν, μεταξύ άλλων, 1500 θέσεις λοιπού προσωπικού διαφόρων κλάδων και ειδικοτήτων, με την πλειοψηφία να αφορά το νοσηλευτικό προσωπικό. 

Οι θέσεις θα αφορούν διάφορες ειδικότητες και πλην ιατρών, όπως νοσηλευτές, κοινωνικοί λειτουργοί, ψυχολόγοι, φαρμακοποιοί, διαιτολόγοι κλπ, όπως είχε γράψει το News4Health. Άλλωστε, όπως διευκρινίζεται, η αντίστοιχη πλατφόρμα των γιατρών είναι ανοικτή συνεχώς. 

Ο Υπουργός Υγείας, Β. Κικίλιας έχει αναφερθεί επανειλημμένως στην υλοποίηση προγραμμάτων προσλήψεων ιατρικού, νοσηλευτικού και λοιπού προσωπικού για τα δημόσια νοσοκομεία, κάνοντας λόγο για περισσότερα 2500 άτομα συνολικά μόνο φέτος. Ειδικά για εκτός τους επικουρικούς έχει ακουστεί μια στόχευση έως και 900 θέσεων (συμπεριλαμβανομένων και των ιατρών).

Όπως είχε επισημάνει, όλα θα γίνουν μέσω της ηλεκτρονικής πλατφόρμας και με συγκεκριμένες διαδικασίες μέσα από το ΑΣΕΠ. Είναι άλλωστε στα σχέδια του Υπουργείου Υγείας για το επόμενο 6μηνο ένα πλάνο προσλήψεων, όπως συζητήθηκαν και στη συνάντηση με τον Πρωθυπουργό στο πλαίσιο της αξιολόγησης της ηγεσίας της Αριστοτέλους.

Συγκεκριμένα, το σύνολο των εγκεκριμένων προσλήψεων αφορούν σε 1500 θέσεις λοιπού προσωπικού διαφόρων κλάδων και ειδικοτήτων (43% Νοσηλευτικό προσωπικό) σε όλους τους φορείς του Υπουργείου Υγείας μέσω ΑΣΕΠ και 950 θέσεις επικουρικού ιατρικού προσωπικού και 50 θέσεις νοσηλευτών. Επιπλέον, υπάρχει γενικότερος σχεδιασμός προσλήψεων ώστε να καλυφθούν κενά στη στελέχωση δομών και υπηρεσιών, ενώ καταγράφονται αυξημένες ανάγκες λόγω κύματος συνταξιοδοτήσεων.