ΜΕΝΟΥ ΚΛΕΙΣΙΜΟ
  • ΟΛΕΣ ΟΙ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
  • ΔΙΑΤΡΟΦΗ
  • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
  • ΟΜΟΡΦΙΑ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΨΥΧΙΚΗ ΥΓΕΙΑ
  • DIGITAL HEALTH
  • FITNESS
  • HEALTH TALK
  • PATIENT TALK
  • PET
  • PHARMA NEWS
  • PHARMA POLICY

News4Health.gr

  • ΔΙΑΤΡΟΦΗ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΥΓΕΙΑ
  • ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΥΓΕΙΑΣ
  • ΨΥΧΙΚΗ ΥΓΕΙΑ
  • PHARMA NEWS
  • PET
  • ΟΛΕΣ ΟΙ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Σε νέο αναβρασμό οι εργαζόμενοι στον ΕΟΔΥ για την επικείμενη λήξη των συμβάσεων τους

Πολιτική Υγείας
EUROKINISSI
Ανακοίνωση για την επικείμενη λήξη των συμβάσεων των εργαζομένων στον Ε.Ο.Δ.Υ., εξέδωσε το διοικητικό συμβούλιο του σωματείου.
Παρασκευή, 17/05/2024 - 16:16
— Photo: EUROKINISSI
News4Health Team News4Health Team

Συγκεκριμένα, στην ανακοίνωσή του το σωματείο αναφέρει τα εξής: «Για ακόμα μια φορά πάνω από 1600 συμβασιούχοι εργαζόμενοι στον Εθνικό Οργανισμό Δημόσιας Υγείας βρίσκονται στα πρόθυμα της απώλειας της εργασιακής τους απασχόλησης, λόγω της λήξης των συμβάσεών τους χωρίς να γνωρίζουν τι μέλλει γενέσθαι. Πρόκειται για τους εργαζόμενους/ες στις Κ.Ο.Μ.Υ. (με ημερομηνία λήξης συμβάσεων στις 30/06/2024), τους εργαζόμενους/ες με συμβάσεις έργου (με ημερομηνία λήξης συμβάσεων 30/06/2024), καθώς και για τους εργαζόμενους/ες στα προγράμματα Philos (με ημερομηνία λήξης συμβάσεων στις 31/07/2024).

Όσον αφορά στην κατηγορία εργαζομένων με συμβάσεις Κ.Ο.Μ.Υ. το μόνο που υπάρχει είναι οι αόριστες και ανέξοδες υποσχέσεις και το «διαβόητο» tweet του Υπουργού Υγείας στις 30/01/2024, που ανέφερε ένα πρόγραμμα “γέφυρα” 8 μηνών και στη συνέχεια ένταξη για μια πενταετία στο ΕΣΠΑ, ως “προσωπικό των ΚΟΜΥ της ΠΦΥ”. Όμως μέχρι στιγμής υπάρχει μια τρίμηνη παράταση έως τα τέλη Ιούνη και από εκεί και πέρα σιωπή και άγνοια από όλες τις εμπλεκόμενες πλευρές.

Παρόμοια είναι και η κατάσταση για τους εργαζόμενους με συμβάσεις έργου (ιατρικό και διοικητικό προσωπικό) που καλύπτουν ανάγκες σε όλο το φάσμα των εργασιών του Οργανισμού. Να τονίσουμε ότι οι εν λόγω συμβάσεις είναι ολιγόμηνες χωρίς έγκαιρη πληροφόρηση για το προσεχές μέλλον και οι εργαζόμενοι λόγω της φύσης των συμβάσεων τους δεν δικαιούνται άδειες ή ρεπό. Την ίδια στιγμή ο Οργανισμός τους χρησιμοποιεί καθημερινά και αδιάλειπτα προκειμένου να καλυφθούν διάφορα κενά όπου χρειαστεί φυσικά με δικά τους έξοδα.

Όσον αφορά στους εργαζόμενους στο πρόγραμμα Philos πρόκειται για τους εργαζόμενους στα Κέντρα Φιλοξενίας Προσφύγων Μεταναστών (ΚΦΠΜ) και στα Κέντρα Υποδοχής και Ταυτοποίησης (ΚΥΤ), καθώς και στις δημόσιες μονάδες υγείας που εδώ και πέντε χρόνια έχουν συμβάλλει καθοριστικά στην υγειονομική περίθαλψη των προσφύγων/μεταναστών παρά τις αντίξοες συνθήκες και τις ελλείψεις με τις οποίες έρχονται καθημερινά αντιμέτωποι. Παράλληλα, οι εργαζόμενοι των ΚΦΠΜ και ΚΥΤ σε λίγο καιρό θα έρθουν αντιμέτωποι με την αντικατάστασή τους από άλλους ανθρώπους, καθώς το Υπουργείο Μετανάστευσης και Ασύλου έχει δηλώσει ότι θα συνεργαστεί με ιδιωτικές ΜΚΟ και Οργανισμούς για την υλοποίηση παρεμφερούς προγράμματος.

Η παροχή φροντίδας υγείας στον προσφυγικό πληθυσμό είναι τμήμα της προάσπισης της δημόσιας υγείας. Στο πλαίσιο αυτό η παραχώρηση «ευαίσθητων κρίκων» παροχής φροντίδας υγείας σε ιδιωτικούς ιατρικούς ομίλους και ΜΚΟ εκθέτει σε κινδύνους την ίδια τη δημόσια υγεία. Να τοποθετηθεί και να παρέμβει το Υπουργείο Υγείας για όλα αυτά τα θέματα!

Απαιτούμε - διεκδικούμε:

  • Όλοι οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενες να παραμείνουν στις θέσεις τους με μόνιμη και σταθερή σχέση εργασίας.
  • Απορρόφηση ή μετακίνηση του εναπομείναντος προσωπικού στο Εθνικό Σύστημα Υγείας.
  • Μετακίνηση εργαζομένων στις Υγειονομικές Περιφέρειες της χώρας υπό την αιγίδα του Υπουργείου Υγείας εφόσον δεν καταστεί δυνατή η συνέχιση του προγράμματος Philos.
  • Άμεση επέκταση του υγειονομικού έργου και των ευθυνών των Κ.Ο.Μ.Υ.
  • Άμεση ενημέρωση από τους εμπλεκόμενους φορείς. Δεν ανεχόμαστε να μας κοροϊδεύουν Υπουργείο Υγείας και Υπουργείο Μετανάστευσης και Ασύλου.

Κανένας μόνος! Όλοι μαζί τον αγώνα για μόνιμη και σταθερή δουλειά, για τα σύγχρονα δικαιώματά μας!

Έλα σε επικοινωνία! Γίνε μέλος στο σωματείο σου!

Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.

https://seeody.blogspot.com/»

  • ΕΟΔΥ
  • ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ
  • ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΟΙ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΣΤΗΝ ΙΔΙΑ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ

Οριακές καταστάσεις στη λειτουργία του νοσοκομείου Παίδων «Αγία Σοφία» διαπιστώνει η ΕΙΝΑΠ
Οριακές καταστάσεις στη λειτουργία του νοσοκομείου Παίδων «Αγία Σοφία» διαπιστώνει η ΕΙΝΑΠ 17 Μαϊος 2024
Αντίθετοι και οι φοιτητές ιατρικής του ΑΠΘ με την υπουργική απόφαση για τις ειδικότητες 17 Μαϊος 2024
Αντίθετοι και οι φοιτητές ιατρικής του ΑΠΘ με την υπουργική απόφαση για τις ειδικότητες

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

O ΕΟΔΥ του αύριο με 16 έργα μετασχηματισμού της Δημόσιας Υγείας μέσω του Ταμείου Ανάκαμψης
Πολιτική Υγείας
23/12/2025 - 19:44

O ΕΟΔΥ του αύριο με 16 έργα μετασχηματισμού της Δημόσιας Υγείας μέσω του Ταμείου Ανάκαμψης

ECDC για σεξουαλικά μεταδιδόμενα νοσημάτα στην Ευρώπη: Κρίσιμα κενά στις πολιτικές ελέγχου και πρόληψης
Υπηρεσίες Υγείας
19/12/2025 - 11:00

ECDC για σεξουαλικά μεταδιδόμενα νοσημάτα στην Ευρώπη: Κρίσιμα κενά στις πολιτικές ελέγχου και πρόληψης

ΕΟΔΥ: Συστάσεις και μέτρα προστασίας κατά της «σούπερ γρίπης»
Υγεία
18/12/2025 - 19:43

ΕΟΔΥ: Συστάσεις και μέτρα προστασίας κατά της «σούπερ γρίπης»

ΕΟΔΥ: Αύξηση της θετικότητας στη γρίπη με δύο νέα σοβαρά κρούσματα - Επτά θάνατοι από Covid 19
Υγεία
11/12/2025 - 17:57

ΕΟΔΥ: Αύξηση της θετικότητας στη γρίπη με δύο νέα σοβαρά κρούσματα - Επτά θάνατοι από Covid 19

Σκύλοι και δημόσια υγεία: Ο ΕΟΔΥ έκανε την πρώτη συστηματική καταγραφή περιστατικών δαγκώματος
Υγεία
04/12/2025 - 14:36

Σκύλοι και δημόσια υγεία: Ο ΕΟΔΥ έκανε την πρώτη συστηματική καταγραφή περιστατικών δαγκώματος

Η αγάπη για τη δουλειά δεν είναι πάντα αρετή - Οι αρνητικές συνέπειες για εργαζόμενους και επιχειρήσεις
Ψυχική Υγεία
03/12/2025 - 16:49

Η αγάπη για τη δουλειά δεν είναι πάντα αρετή - Οι αρνητικές συνέπειες για εργαζόμενους και επιχειρήσεις

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Οι επιστήμονες δημιούργησαν ενδομήτριο στο εργαστήριο για να ρίξουν φως στα πρώτα στάδια της εγκυμοσύνης
Υγεία
24/12/2025 - 10:00
Γιορτές: Ξεκούραση δεν είναι να αράζεις στον καναπέ - Η αξία της ενεργητικής ανάπαυσης
Ψυχική Υγεία
24/12/2025 - 09:00
ΑΡΣΙΣ: Αυξάνονται τα παιδιά που επαιτούν στις γιορτές - «Μη δίνετε χρήματα, βοηθήστε με εναλλακτικούς τρόπους»
Επικαιρότητα
24/12/2025 - 07:24
Νοσοκομείο «Αλεξάνδρα»: Επιτυχημένη διαδικασία δωρεάς οργάνων
Υγεία
24/12/2025 - 03:37
TÜV NORD Hellas: Παράδοση αυτόματου εξωτερικού απινιδωτή στο 4ο Δημοτικό Σχολείο Ζωγράφου
Επικαιρότητα
24/12/2025 - 00:21
Νέα θητεία Ευγενίδη στην προεδρία του ΦΣΘ - Η σύνθεση του ΔΣ
Pharma Policy
23/12/2025 - 23:03
Ευλογιά αιγοπροβάτων: Σε 450.233 ανέρχονται τα θανατωμένα ζώα
Επικαιρότητα
23/12/2025 - 22:18
Θεσσαλονίκη: Γιορτή αφιερωμένη στους μικρούς ήρωες που διδάσκουν δύναμη και χαμόγελο
Επικαιρότητα
23/12/2025 - 21:03
Ο Δήμος Ασπροπύργου δώρισε 14 ηλεκτροκίνητα κρεβάτια νέας γενιάς στο «Θριάσιο» νοσοκομείο
Επικαιρότητα
23/12/2025 - 20:46
Νέο καινοτόμο εμβόλιο καλύπτει περισσότερους ορότυπους της Πνευμονίας
Pharma News
23/12/2025 - 20:19
Ανάγκη για έναν νέο οδικό χάρτη στον προσυμπτωματικό έλεγχο του καρκίνου του πνεύμονα
Patient Talk
23/12/2025 - 20:02
O ΕΟΔΥ του αύριο με 16 έργα μετασχηματισμού της Δημόσιας Υγείας μέσω του Ταμείου Ανάκαμψης
Πολιτική Υγείας
23/12/2025 - 19:44
Από τα μελομακάρονα στις ορμόνες: Οι γιορτινές συνήθειες επηρεάζουν την ευεξία των γυναικών
Health Talk
23/12/2025 - 19:07
Νέα εποχή στην απώλεια βάρους: Πράσινο φως από την FDA σε χάπι σεμαγλουτίδης
Pharma News
23/12/2025 - 18:19
Πώς η ρουτίνα του ύπνου μπορεί να βοηθήσει στην αντιμετώπιση της υπέρτασης
Υγεία
23/12/2025 - 17:56
Διάλεξη-απολογισμός για την πανδημία από τον πνευμονολόγο Κωνσταντίνο Γουργουλιάνη
Επικαιρότητα
23/12/2025 - 17:39
Ξεκίνησε η υποβολή αιτήσεων για την Ακαδημία Ασθενών - Τον Μάρτιο η έναρξη των μαθημάτων
Patient Talk
23/12/2025 - 17:23
«True Leader» η UNI-PHARMA - Αναδείχθηκε ανάμεσα στις 105 πιο κερδοφόρες επιχειρήσεις στην Ελλάδα
Pharma News
23/12/2025 - 17:06
Γεωργιάδης από Φλώρινα: «Δεν θα αφήσουμε ούτε ευρώ από το Ταμείο Ανάκαμψης αναξιοποίητο»
Πολιτική Υγείας
23/12/2025 - 16:54
Εκπαιδευτική δράση στη χρήση απινιδωτή και ΚΑΡΠΑ για το προσωπικό της ΑΔΜΘ
Επικαιρότητα
23/12/2025 - 16:32
ΠΟΣΣΑΣΔΙΑ: Τα τρία βασικά αιτήματα που τέθηκαν στη συνάντηση με τον πρόεδρο του ΕΟΦ
Patient Talk
23/12/2025 - 16:11
Πόσο ασφαλείς είναι οι βαφές μαλλιών και πως θα μειώσετε τον κίνδυνο!
Ομορφιά
23/12/2025 - 15:57
Θεμιστοκλέους: «Το σύστημα υγείας είναι προετοιμασμένο για τη γρίπη - Να εμβολιαστούν οι ευπαθείς»
Πολιτική Υγείας
23/12/2025 - 15:34
Θεσσαλονίκη: 25 φιάλες αίματος συγκεντρώθηκαν σε εθελοντική αιμοδοσία του ΙΣΘ
Επικαιρότητα
23/12/2025 - 15:12
Τραγούδι: Οι ιδιότητες του για την υγεία που θα σάς κάνει να δείτε με άλλα μάτια τα κάλαντα
Υγεία
23/12/2025 - 14:54
Πανελλήνιο Συνέδριο Κυστικής Ίνωσης 2025: Το ταξίδι από τη διάγνωση στην απεριόριστη ανάσα
Patient Talk
23/12/2025 - 14:28
Οι οικιακές συσκευές που απελευθερώνουν τα περισσότερα βλαβερά μικροσωματίδια
Υγεία
23/12/2025 - 14:13
Αρθρίτιδα: Συμβουλές προς πάσχοντες για πιο ανώδυνο χειμώνα - Οι θεραπείες που υπάρχουν
Health Talk
23/12/2025 - 13:47
Κορυφαία διεθνής διαπίστευση για το Ιατρικό Διαβαλκανικό Θεσσαλονίκης
Υπηρεσίες Υγείας
23/12/2025 - 13:12
Η ιδιοφυΐα δεν κρίνεται απαραίτητα από την παιδική ηλικία - Τι έδειξε έρευνα
Ψυχική Υγεία
23/12/2025 - 13:00

ΔΗΜΟΦΙΛΗ

Γιατί οι γυναίκες αναγνωρίζουν με μεγαλύτερη ακρίβεια τα σημάδια ασθένειας στα πρόσωπα των άλλων
Υγεία
22/12/2025 - 09:00
Οι βλάβες που μπορεί να προκαλέσει το ζεστό μπάνιο στο δέρμα - Απλές συμβουλές για να τις αποφύγετε
Ομορφιά
21/12/2025 - 12:19
Χριστούγεννα με σακχαρώδη διαβήτη: Οκτώ απλά διατροφικά tips για απόλαυση με απόλυτο έλεγχο
Διατροφή
22/12/2025 - 16:58
Κάνετε ενέσεις απώλειας βάρους; Τι δεν πρέπει να έχει το χριστουγεννιάτικο πιάτο σας!
Υγεία
22/12/2025 - 11:00
Τροφικές δηλητηριάσεις και γιορτές: Οι συμβουλές ενός μικροβιολόγου
Διατροφή
22/12/2025 - 19:01
News4Health.gr
  • ΤΑΥΤΟΤΗΤΑ
  • ΟΡΟΙ ΧΡΗΣΗΣ
  • ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΑΠΟΡΡΗΤΟΥ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
Copyright © 2019 - 2025 SPORTNEWS ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΔΙΑΔΙΚΤΥΟΥ ΑΕ. All rights reserved.
ΜΕΛΟΣ #232426 ΤΟΥ Μ.Η.Τ. Μέλος #232426 του Μ.Η.Τ.
developed by Nuevvo